7月26日，全市安薪护航亚运工作推进会暨根治欠薪工作现场会举行。会议通报上半年我市根治欠薪工作开展情况，并对当前及下一步的工作进行部署。

今年1-6月我市安薪指数为93.35%，位列金华市第一，劳动关系总体和谐稳定。会议指出，在肯定成绩的同时，要清醒地看到我市根治欠薪工作还面临很多的难题、存在不少短板，主要表现在违法行为打击力度有待增强、源头治理基础仍需夯实等方面。

会议要求，各镇街部门查漏补缺，务必以过硬的举措推动根治欠薪工作、提升安薪指数、优化营商环境，切实保障好农民工合法权益，确保社会大局和谐稳定。通过“大排查+大攻坚”筑牢“防”的堤坝，通过“抓协同+抓惩戒”强化“处”的力度，通过“强智治+强担当”提升“治”的水平。

期间，与会人员先后实地参观了苏溪镇徐樟塘村基层劳动保障工作站、华灿光电（浙江）有限公司、苏溪镇综合指挥中心，分别了解安薪568（我来帮）工作模式、企业“党建+安薪”劳动纠纷调解及苏溪镇“欠薪治理”数字化平台建设和运行等情况。会上，苏溪镇、公安局、建设局围绕如何更好地推进根治欠薪工作，分别从政府主导、依法打击、行业主管等角度进行交流发言。（林晓燕）