今年以来，城投中福置业公司认真贯彻落实集团有关根治欠薪工作的决策部署，切实抓好亭上城品、紫金城品两个在建项目的“无欠薪”工作，指导和督促各参建单位按时足额支付农民工工资，保障在建项目的农民工合法权益。

统筹谋划，完善体系压实责任

在“经营班子日晨会、工程项目周例会、经营业绩月例会”等场合，多次针对根治欠薪工作进行专题研究部署，逐步形成“学法先行、动态监管、苗头预警、果断处置”的常态化内控监管体系，班子成员、党员及项目管理人员分别前往工地一线开展政策宣讲及检查抽查17次，督促亭上城品、紫金城品两个在建项目参建各方履职尽责，累计签订个人工资支付承诺书2311份。

动态监管，确保防范精准到位

考虑到在建项目人员流动频繁，因此项目管理人员持续做好用工管理台账的动态监管和逐项核对，确保台账所记载的人员信息精准到位。组织党员及项目管理人员按月审核在建项目农民工工资发放表及每月民工工资结清单30余次。通过例行检查和动态抽查结合，先后开展”一周一抽查、一月一检查、宿舍夜查”等专项检查40余次，力求通过严密监管，确保根治欠薪无疏漏。

畅通渠道，坚决维护职工权益

在举办在建工地“开工第一课”规培活动时，特别邀请市劳动保障维权中心宣讲团成员围绕《保障农民工工资支付条例》等内容开展全员普法，着力提升参建单位负责人及劳资专管员遵法守法意识。设立“安薪之家”，在工地显著位置粘贴“安薪码”海报及宣传单发放全覆盖，依托项目微信塔群等线上渠道快速传达上级有关根治欠薪的新政策新措施，为农民工提供便捷维权渠道。

后续，城投中福置业公司将持续强力推进根治欠薪工作，积极与市职能部门及集团上下贯通、紧密衔接，带头践行2024年义乌市“夏季清薪”攻坚行动，针对苗头性、倾向性隐患，提前介入、动态掌握、果断处置，把根治欠薪工作做实做细，为农民工织牢织密权益保障网。