技能人才是企业的生产“筹码”，为贯彻落实人社部、省人社厅职业技能提升行动部署，赋能企业高质量发展，义乌市人社局持续深化“送政策、送服务、解难题”活动，积极对接企业需求，精准开展岗位技能培训，助力企业员工技能提升，增强企业核心竞争力。

浙江王斌装饰有限公司是义乌职业技能等级自主认定备案企业，前期，义乌市人社局在走访企业的过程中，了解到公司受国际贸易波动影响订单量有所下滑，为稳定企业用工，市人社局为企业量身定制了手工木班培训课程，通过对接职业技能培训学校，帮助企业顺利完成了首批331名员工的技能提升培训工作，其中267名学员顺利通过考核，取得了职业技能等级证书，实现由“工”到“匠”的转变。

今年以来，义乌市人社局准聚焦产业发展和劳动者就业需求，清单化梳理技能培训项目，推动“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体联动贯通。成功入选2025年浙江省技能型社会专项激励地区（全省仅16个）。1-5月，全市开展职业技能培训1万余人次，新增技能人才2992人，其中高技能人才2074人，新增数均居金华第一位。