根据市委统一部署，2020年3月23日—6月14日，市委第四巡察组对佛堂镇党委进行了巡察。2020年7月17日，市委第四巡察组向佛堂镇党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡视巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

佛堂镇党委把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到市委的部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，切实做好整改工作。一是坚定政治站位、强化组织领导。制定整改方案。镇党委对巡察反馈意见逐条对照、逐项查改，经6轮修改研究定制整改方案，围绕13个方面49项具体问题有针对性的部署162条整改措施，层层分解任务，加强任务督办。同步对村级巡察的610项问题明确整改措施，在推进换届选举的同时，坚持贯彻“干中选、选中干”原则，强化村党组织履职，推进问题整改。强化责任落实。二是严格目标要求，强化问题整改。坚持“细节问题立即整改”“发展问题制定计划”“困难问题组团攻坚”三个标准。对党委会记录不规范、扶贫领域不精准、零星工程召开不及时等问题，立即实施整改并落实到位；对涉及的改革力度不足、发展态势趋缓以及一些一时无法整改完成的问题，明确推进计划或攻坚行动，通过挂牌作战实现销号；对历史遗留问题成立专班推进。三是瞄准问题根源，完善机制建设。以巡察整改为契机，在分析研究巡察反馈问题的基础上，注重长效机制的建立完善，坚持以制度管人管事，主要推进工程管理、农村三资、党员干部管理三大领域制度完善，切实提高整改实效。

巡察反馈后，对市委巡察组巡察期间移交的200件信访件，进行了认真梳理和集中办理，已办结200件，办结率为100%。截至目前，巡察反馈本级49个问题，已完成整改41个，尚未完全整改到位8个，整改完成率89.67%；反馈村社问题610个，已完成整改574个。制定及修改完善制度21项，追缴资金444.39万元，对巡察组反馈的问题线索，及时进行分类处置，立案5件、了结7件，给予党纪政务处分9人（党内警告2人，党内严重警告1人，留党察看一年2人，留党察看二年1人，开除党籍3人），另有拟党内警告2人，拟留党察看一年1人；政务处分1人（警告1人）；组织处理14人（辞退4人，免职10人）；诫勉77人，教育提醒113人，开展民主生活会批评帮助14人。

一、关于以“县域经济”的站位思考谋划佛堂发展的政治意识还不够强方面问题的整改情况

（一）拔高站位抓谋划。重点打造“三大板块”：万亩千亿板块，依托占地5500亩的工业功能区和占地4500亩的绿色动力小镇，以小微产业园建设和工业用地分类管理为抓手，以绿色动力小镇佛堂拓展区建设为载体，加快形成佛堂镇五大特色的产业格局，加快谋划打造以汽车制造为特色产业的城镇分中心；文旅板块，重点推进与港中旅旗下的中旅智业文化发展有限公司合作，打造串联云黄、双林、古镇及义乌江流域的古镇旅游新地标；科教板块，结合双江湖开发建设，在中国计量大学现代科技学院、北京协同创新研究院等高校落地基础上，积极配合做好浙江大学“一带一路”国际医学院、国科大“一带一路”学院、复旦大学“一院三基地”等项目政策处理保障，打造科教新高地。

（二）解放思想提思路。坚持以制度管人、管事，制定重点工作、担当群交办工作等督查督办制度、常态化执行村（社）文明创建红黄旗评比等系列制度。牢牢把握“双江湖时代”有利契机，重点谋划两个方向：科教板块建设，重点推进项目招引，会同双江湖管委会，更加主动对接浙江大学“一带一路”国际医学院、国科大“一带一路”学院、复旦大学“一院三基地”等项目落地，打造佛堂科教板块。人才高地建设，推进教育一体化，在大学城基础上，积极谋划职业技术学校招引工作，同步推进工业园区科技型企业和落地高校的人才输送互动，打通企业用人需求和高校毕业生就业需求的互通渠道，同时主动向高校引进专家团队服务企业转型升级、科研等需求。中国计量大学现代科技学院已于10月12日正式开学，计量大学与佛堂镇区的专线公交已开通。

（三）集中精力抓短板。围绕考核短板抓落实，确保全市月度红黄旗考核排名提升。开展信访积案清零行动，深化矛调中心机制运行，截至目前总计处理矛盾纠纷1243件，直接处置1201余件，解决率达到97.4%。回访核实率100%。其中接待来访人员2156余人，接访809件。开展城市大提升创优行动，推进城乡规划、城市风貌、有机更新、美丽乡创精品线等7大领域68项工程建设；历史遗留问题攻坚行动，全面推进江东路东风河区块、晓联村、竹园村新社区集聚剩余12户遗留问题解决。

（四）对标先进抓提升。实施佛堂镇“对标比拼勇赶超”活动，8月党政班子赴横店进行考察活动，以抢的状态争当“重要窗口”模范生。2020年重点落实4大行动：工业产业升级行动，打造工业功能区、绿色动力小镇万亩千亿产业平台，小微企业集聚300家，存量用地改造提升500亩；城市能级提升行动。朝阳路下穿等交通项目全面开工；乡村振兴深化行动。全面完成村集体经营性收入50万元消薄任务，推进田妈妈田园综合体等农村旅游项目开门营业，推进张宅等6个84.5号政策农村有机更新试点；科教板块攻坚行动。完成王宅新社区集聚扫尾及江滨二期区块有机更新。

（五）深化改革激活力。完成小城市培育新一轮行动计划并通过答辩。深化“最多跑一次”改革，加快完善“一窗受理、集成服务”，推进事项无需办改革，实现100个事项群众无需办理，实现80%以上办事材料实现数字化，20%以上事项办理“零材料”，80%以上民生事项“一证通办”；完善综合执法改革下沉，建立数字化管理机制，进一步完善网格指挥中心、四个平台、96150平台和网上信访等举报的处置流程，形成派遣、接收、处置和反馈的闭环流程，目前执法改革工作取得初步成效，改革经验得到各级领导肯定并登上《领跑者》专刊。

二、关于围绕市委市政府中心工作抓落实不够有力方面问题的整改

（一）抓好“六稳”、“六保”。1-10月份工业总产值同比增长2.4%，本级有效投资7.7亿元，计划总投资5000万元以上，包括华义制药、五鑫包装、中力工贸、忠慧线业、华鸿文化、重申环保、铭豪箱包、路吉贸易、华昇牧业、蟠龙综合服务中心、蟠龙邻里中心等项目已开工，万建、中科环境等项目按计划稳步推进中。同时做好企业服务，继续做好相关扶持政策宣传，帮助企业切实解决实际困难。深入开展三服务。帮助企业降低融资成本，切实解决企业融资难问题。目前第三批22家受疫情影响企业享受到市委市政府1个月“零利息”政策，企业做好企业用工保障工作，组织规上企业开展用工余缺调剂工作。积极发挥人力资源市场及红色代招等平台作用，落实1.6万名企业员工返义补贴享受。

（二）扎实文明创建。进行曝光问题回头看，除晓联拆迁、江北出让施工等点位已项目落地以外，其他曝光的村已列入重点村整治，对点位问题已明确村书记为第一责任人加强长效管理无反弹情况。开展专项整治“大攻坚”。制定人居环境提升行动方案，重点抓后进村整治，列出25个重点村集中整治，列整治清单、提升项目清单，村容村貌得到明显提升，25个重点村督查考核平均分已近80分，基本达到良好要求，8月份红黄旗考评，合作工委平均分为79.2分，在片区排名中名次也有提升。落实宝龙商铺及主次干道店面垃圾分类，店内分类标识统一规范、设置宣传画册，采购4辆移动两定四分收集车，实现垃圾分类全覆盖。建章立制“保长效”。制定《佛堂镇建成区卫生死角整治提升实施方案》、《佛堂镇生活垃圾分类提升行动实施方案》、《佛堂镇工业垃圾、建筑垃圾乱偷倒乱焚烧专项整治行动方案》等专项整治方案，联合执法、农办、城建办、五水办等部门开展集中整治，补强薄弱环节，提升城乡环境面貌；制定《佛堂镇城市家具提升行动运行机制》、《佛堂镇文明城市创建考核暨红黄旗评选实施方案》，自8月1日以来，共通过商城e管家、城市管理333机制，共发现城市家具问题1545件，完成整改1494件，完成率为96.7%。

（三）重视食品安全。将食品安全工作提上党委议事日程，并严格落实定期汇报制度。坚持在党政联席会议及党委会上常态化汇报食品安全相关工作进展及难点；召开食安委会议2次，分别对文明城市食品安全和节日食品安全工作会议进行部署；召开食安办会议4次，食安办各成员单位参加，做好上传下达，并增强各科室及部门之间对食品安全工作的协作及联动。积极开展业务培训。在8月27日召开的餐饮业整治提升会议中对网格员开展了集中培训，此外还分社区对网格员开展有针对性的培训，增强网格员的业务能力；制定网格人员工作职责清单，明确网格员食品安全检查的具体内容，按照检查内容开展食品安全隐患排查，另外，镇食安办结合社区红黄旗考核对网格员工作落实情况进行定期督查。

三、关于乡村振兴成效不够显著方面问题的整改

（一）加大农村更新改造力度。全面加快农村有机更新“84.5号文件”试点村进展，目前已完成张宅、后塘、侯芹、舟墟湖、石壁用地规模核定和多规合一规划，张宅、后塘已完成农户签约和实施细则制定，正在开展旧房拆除，已开展农户建房联审940户，石壁村正在开展农户签约。全面推进危旧房整治，予以多名危旧房整治不力的村干部诫勉、通报批评、提醒谈话、责令检查等处理，同时开展专项治理行动，D级应拆尽拆、C级全面修缮，加快鉴定、修缮、资金发放等各个环节。进一步对存量违建进行排摸整治，全年拆除违法建筑7.5万平方米；加强执法、社区、应急所联合执法，对企业消防安全违建开展重拳整治，共拆除影响安全违法建筑1.5万平方米；对旧改村遗留问题、涉及重点项目工程钉子开展拔钉攻坚，全年拔除钉子7个；进一步完善《佛堂镇农村房屋建设管理实施意见》，加强新增违法建筑巡查监管，做到即查即拆，共拆除新增违法建筑1200平方米。

（二）推进农业招商。加快项目进度，华统平望养殖场按计划推进、田妈妈田园教育综合体项目启动奠基仪式、团力主题乐园开园营业、橡树湾项目已投产；国庆期间，龙溪农旅区块成功举办2020义乌农民丰收节义乌庆丰收活动。统筹镇域农业农村资源，编制完善《佛堂镇农业发展战略规划》，依托五美项目、四大农业板块、三条精品线、两大农产品销售平台，构建一个全域农业农村生态圈，在打造龙溪板块的基础上，着手谋划田心、倍磊区块，打造农旅结合产业项目。

（三）增强消薄造血。在完成2020年100%村经营性收入达到20万元以上、30%的村经营性收入达到50万元以上的市级年度目标基础上，自我加压实现40%的村经营性收入达到50万元以上，目前年度目标已完成。深入挖掘村级资产资源。盘活村存量建设用地建临时产业用房增加集体收入，如张宅、翁靖、雅西、继成、光明。后塘村通过公开招拍挂对加油站公开招租，成功投出512万元年租金的高价。建立消薄考核机制。将集体收益增收、消薄项目谋划纳入村干部年终考核，增强村级消薄工作谋划的积极性和主动性。

四、关于信访矛盾化解不够有力方面问题的整改

（一）开展矛盾化解大会战百日攻坚。建立信访专项整治工作领导小组，同时挑选一批能力强素质好的干部进入信访工作队伍，重点做好信访维稳两强两抓工作。由包案领导牵头，组织镇、村骨干力量，实施组团攻坚，各攻坚小组签订军令状，确保“一案一组”，责任到人，并每周召开一次化解情况分析会，系统分析研判积案化解进程，结合工作实际，及时掌控、调整化解方式、策略。目前，巡察交办的113件信访积案已成功化解98件，化解率达到86.7%；市级交办历史积案21件，已成功化解17件，化解率80.9%。佛堂镇矛调中心总计处理矛盾纠纷1243件，直接处置1201余件，解决率达到97.4%。

（二）完善工作机制。以“周一班子会报告”、“周三重点件研判”、“周六主要领导会商”等工作制度为载体，全面推进初信初访化解工作，明确目标，责任到人，并建立考核奖惩机制，确保“矛盾有人管、化解有时限、事后有奖惩”。

（三）落实信访责任追究。对信访工作不力导致不良后果的干部进行处理；狠抓基础办信质量，对每个信访件，都按规定格式签收、登记、答复，内部流转按135机制办理。

五、关于“两个责任”贯通协同，一体推进“三不”机制不够有力方面问题的整改

（一）加强主体责任意识。组织班子成员重新学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，牢固树立“不抓党风廉政建设即失职”的担当意识，明确年度党风廉政建设重点任务和责任分工。召开第三季度党风廉政建设专题会议，总结分析第三季度党风廉政建设工作情况，强调新任村社班子要压实党风廉政建设主体责任。通过示范引领、谈心谈话等方式，将“一岗双责”责任链条层层延伸。

（二）加强监督，管真管严。对村级工程、村级财务存在的突出问题进行整治，给予相关责任人党内警告、诫勉等处理。每周结合定期组织镇纪委工作人员开展业务学习，并进行问题线索处置、初核会商，分析研判问题线索核查思路，提升核查效率及质量。目前已完成自办案件11件，本年度计划完成自办案件19件。建立《佛堂镇村（社区）监察工作联络站标准化实施细则》，结合清廉钉办系统开展村级事务管理监督工作做到信息真公开，鼓励群众全程监督、全民监督，目前农户覆盖率已达110%，全镇各村累计发布三务公开内容230余条。

六、关于干部队伍监管存在漏洞方面问题的整改

（一）从严处置违纪违法党员干部。对巡视反馈的49个本级问题和610个村级问题进行全面梳理，对214名相关责任人进行了追责问责，并对巡察反馈的屡教不改的党员干部予以开除党籍处理，对贿选的原村干部予以免职。

（二）讲明规矩拉好“高压线”。联合市妇联开展“清廉她行动”，加强对党员干部配偶廉洁教育，以廉洁枕边风加强党员干部作风建设。将党员管理“十条红线”、义乌市党员整治立规创优八条铁律列入《村社干部业务手册》并于9月27日组织新一届村社组织干部进行学习培训。将党员酒驾醉驾问题主体责任列入村干部考核细则中，进一步结合村干部管理压实主体责任，倒逼责任落实，对我镇1起党员酒驾问题对党员所在支部的支部书记主体责任履行不到位问题进行通报批评。

（三）强化制度执行和动态管理。已对排查发现的9名干部存在兼职情况的问题进行整改，对未在出入境管理部门备案的2名干部进行执纪监督约谈，教育强调因私出国（境）纪律。每月开展领导干部兼职清理“回头看”工作，组织全镇干部工作人员进行《因私出国（境）管理办法》集中学习，并建立动态化兼职管理体系，完善《佛堂镇工作人员因私出国（境）管理办法（试行）》，并安排2人分工负责证件保管工作。

七、关于农村“三资”管理不到位方面问题的整改

（一）加强村级资产管理。制定下文《佛堂镇农村集体经营性资产资源承包（租赁）合同管理意见》，并组织两委干部学习。对巡察整改中存在应收未收租金、物业租售、资产出租不合理等问题的相关责任人员进行了党纪处分、党内警告、提醒谈话、批评教育等处理，目前巡察指出的介头山西北土地租期过长问题已协商收回，13件租期偏长、无公开招标过的合同已取消。

（二）规范村级资金管理。巡察指出的集体资金未纳入村联管账户的23个村均已纳入三资管理，并对多名涉账外账、公款私存问题的相关责任人员进行诫勉、批评教育等处理。邀请市农业农村局为新一任村社组织班子就农村三资管理内容授课，明确村不得坐支、私设小金库，不得有多头存款、白条抵库、挪用、出租或者出借银行账户等违规行为。

（三）规范用工务工情况。对误工工资重复发放的问题进行逐一排查、核实，应清退违规资金6.505万元，已完成追缴6.505万元；并对相关责任人员进行诫勉、通报批评、批评教育等处理。举一反三。对全镇各村误工补贴发放及公开公示问题进行再排查，及时整改发现问题。推行“清廉钉办”平台，根据“谁用工，谁发布”要求进行线上申请，并在村钉钉群每周公开推送用工务工情况，直面群众监督。

八、关于工程建设领域问题比较突出方面问题的整改

（一）规范制度执行。严格落实零星工程会的会议时间及先会审再上马、先汇报再变更的会议制度，明确“零星工程”议题提交的截止时间并限制过会议题数量，并在审批程序上进行提升，利用钉钉系统，在做到事前审批的同时有效节约审批签字时间；对于紧急变更事项，明确月度召开时间表，以现场会形式落实。

（二）举一反三开展抽审复审。对巡察整改中发现的肢解工程、规避监管、追加工程量等问题进行整改，并对多名相关责任人员进行党纪处分、诫勉、通报批评等分级处理。开展农村工程抽审，目前已对南王店、钟村、八岭坑等村7个农村工程进行复审。

（三）建章立制强化工程监管。对村级小型工程管理办法进行完善，发布《关于对佛堂镇村级小型工程施工项目管理办法（试行）条款进行部分调整的通知》（佛政〔2020〕130号），制定《佛堂镇农村集体经营性资产资源承包（租赁）合同管理意见》（佛政〔2020〕144号），强化网格长、相关科室责任以及实施方案和工程量的公示。

九、关于作风建设不够严实方面问题的整改

（一）加强队伍管理。严格入职审查。对雇员招聘实行统一择优竞聘、分级分线管理制度，对近期入职的19名雇员进行入职培训；制定雇员考核办法，进行每月考核排名，同时组织开展雇员作风建设培训班2期，进行党风廉政教育。修改完善干部考核办法，建立干事导向；开展青年干部活动2次，开展专题党课、党员轮训、干部比拼等活动。巡查期间暴露出的问题人员均已辞退，同时重拳整治一批无心干事、顶风违纪的党员干部，目前党纪立案处理村干部6人、免职、歇职14人。

（二）开展专项行动。开展历史遗留问题集中攻坚、作风建设整治等行动。搭建“企呼必应”平台，开展“镇会企开”集中解难题22次，已解决企业诉求230余件，推送、解答相关政策200余次；同时利用“红色代招”微信小程序，创新上线企业云服务平台完成线上招聘400余人次。深化党员整治立规创优专项行动，各党支部严格按照党员十二分制标准管理党员，并开展后进党员整转帮扶，后进党员转优班近期转入后进党员18人，表现良好转出党员16人。

（三）深化作风建设。进一步推行党员干部“五（吾）带头”，新一届党员干部全体签订《干事承诺书》。对美丽城镇、和美乡村等重点工作工程落实情况进行常态化监督，并制定考核办法对落后单位进行核查，对责任人员进行严肃处理并通报督促。

    十、关于基层党建和选人用人工作存在薄弱环节方面问题的整改

    （一）深入开展发展党员工作。制定党员发展年度目标。党各村制定五年军令状，确保发展党员2名以上，培养入党积极分子5名以上，着力培养35周岁以下青年党员。拓宽党员培养途径。已成立红领青年支部、巾帼志愿者支部、多彩联盟志愿者支部3个镇党委直属支部，着力发展优秀农村干部、农村青年。

（二）规范工作机制。制定组织关系接转、人事任免等重要事项的工作规范，明确书面通知、会议记录等痕迹管理。完善干部人事档案资料，开展干部档案业务培训，安排专人负责干部人事档案资料。全面规范干部任用相关程序，所有人事事宜必须经党委会研究，并做好讨论、表决等环节原滋原味记录，并做实做细任前公示，进一步规范下文格式。

（三）推行党建标准化。实行党建月考，每月开展“党建+单元”督查对所有支部的学习情况、党务公开情况考核排名，并进行红黄旗通报。出台党性党风教育管理相关规定，并组织开展镇、工委（社区）、村三级培训。严格十二分制执行，已通知3名出国、流出党员及时办理保留党籍、流动党员等相关手续，同时对镇教育整转支部内整转到位的20名后进党员进行积分核算并及时转出。

十一、关于思想建设不够扎实方面问题的整改

 （一）加强理论学习。严格按照市委宣传部下发的文件定期进行中心组理论学习；每周开展班子领学，每月开展干部夜学及中心组理论学习，召开十四届七次全会、《习近平谈治国理政》等专题学习；制定学习强国奖惩机制。每周通报农村党支部日学习均分，推动党员学习。

（二）加强农村宗教管理。建立健三级宗教工作网络，每月完成一次宗教场所的巡查工作，把宗教工作纳入新一届村社区班子的培训内容和考核内容。强化活动场所管理。开展全镇宗教活动点排查工作，共取缔基督教活动点4处，劝停关闭6处，纳入“以堂带点”16处，基本上杜绝外来不良传教的发生。对11个宗教场所开展国旗国歌、宪法法律、社会主义核心价值观、安全管理和传统文化进场所工作，促进宗教中国化和爱国爱教的宣传。

（三）强化意识形态阵地管理。制定意识形态阵地管理规定，规范管理户外电子屏播放内容、文化礼堂宣传内容、微信公众号信息发布内容，由专人负责审核。

十二、关于农村巡察、主题教育、审计等问题整改不到位方面问题的整改

（一）推进问题整改。因政策问题未能及时完成的巡察问题，已督促相关科室及工委结合农村有机更新等相关工作尽快完成整改。开展未完成事项集中攻坚，雅西、稽亭等村11项历史遗留问题，已与“三服务办”沟通上报“市会镇开”予以推进。

（二）深化主题教育。开设镇、工委/社区、村/企三级服务窗口，并持续拓宽“镇会村开”、“镇会企开”等问题化解渠道，截至10月底，已累计开展“镇会村开”、“镇会企开”活动87次，解决疑难问题57件；推进“矛调中心”建设，搭建了“党建+单元”作战系统与矛调中心进行功能融和，自5月25日试运行以来，总计处理矛盾纠纷1243件，直接处置1201余件，解决率达到97.4%。

（三）加强企业监督管理。严格按国有企业管理标准规范企业管理行为。理清与各项目经理的权利、义务关系，防范挂靠形成的法律风险，并以公开公平公正的方式发包工程项目，防范廉政风险。严格按企业会计准则等制度开展企业会计核算，规范财务开支，严格落实内控，落实不相容岗位分离，规范资金管理财务风险。

十三、关于扶贫领域工作存在薄弱环节方面问题的整改

（一）加强学习培训。组织学习习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话、《决战决胜脱贫攻坚乡村干部轮训教学参考大纲》等内容。开展扶贫救助政策培训，并将扶贫救助工作纳入网格工作职责，每月进行“两不愁三保障”和年家庭收入10800元以下情况常态化摸排，对摸排出来的低收入农户通知进行经济核查。

（二）全面摸排走访。严格落实应保尽保，应退则退，每季落实网格长入村进户复核。完成全镇低保、低边户结对帮扶走访，对全镇489户建立了一户一策档案，150名干部对困难户进行一对一帮扶；同时摸排住房困难对象，低保户危旧房发现一户修缮一户，巡察整改以来，共排查出危房17户，完成修缮14户，列入修缮计划3户。

（三）强化督查考核。150名镇干部均与低保、低边户结对，定期开展走访帮扶工作，镇纪委、农办组织开展督察，对走访帮扶不到位的干部进行问责。将网格长履职情况纳入每月“书记当面考”进行抽查，在每周镇干部学习会，由书记主持，对网格长、村干部扶贫工作进行“书记当面考”抽查，对工作不到位的镇、村干部要求进行情况说明。镇纪委不定期检查公开公示情况，利用明察暗访等形式开展督查，对执行不到位的村社负责人予以问责。

（四）加快异地奔小康一二期项目有关事项办理。将异地奔小康列入历史遗留问题进行攻坚，成立由常务副镇长、分管副镇长以及国土、规划、农办相关人员组成的攻坚小组进行集中攻坚。异地奔小康项目一期办证问题，正在与市自规局、住建局、社区办对接，下一步将向市政府请示，召开部门协调会解决办证问题；二期目前已正常开展不动产登记；第二批下山脱贫农户造价成本核算，主体工程施工单位与跟踪审计已完成工程量核对，春节前由中介单位完成成本核算，镇政府下文公布造价成本。

下一步，佛堂镇党委将继续深化整改落实，强化成果运用。一是以问题为导向，持续扩大整改成效。结合巡察反馈，狠抓队伍管理。强化学习宣传教育，不断提升干部勤廉意识，促进广大党员干部筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线。开展“佛堂牌”干部锻造，着力解决工作中缩手缩脚怕作为、推诿扯皮慢作为、工作浮于表面假作为、庸碌无能不会为、松弛散漫懒作为等问题。加强监督检查，不定期采取抽查、明察暗访等方式检查工作纪律，以督促为，倒逼工作责任落实。二是以落实为目的，持续展现整改成效。落实市委巡察整改工作方案，形成整改任务清单，逐一建立档案，销号管理，确保反馈问题一个不漏、清仓见底。认真贯彻民主集中制，处理好善于听取意见与善于形成主见的关系，充分发挥和调动各方面的积极性、主动性和创造性；处理好作决策与抓落实的关系，形成一级抓一级、层层抓落实的良性循环。积极履行“一岗双责”，把自己置身于党内监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督之下，让主动接受监督成为常态、成为习惯。三是以抢创为使命，持续推动样板打造。积极贯通过“一二三四”实施项目化推进，抢当“重要窗口”模范生。一个目标就是以抢拼创的现场推动中心工作全面提升，目标年度考核蝉联第一。二项改革就是持续推动全省执法下沉改革深化，通过全域土地综合整治谋划高层异地安置改革。三大行动就是城市大提升、信访大化解和有机更新大攻坚行动，统筹提升城乡风貌，致力信访积案清零和初信初访化解，提速84.5号文件农村有机更新试点村进展，完成江滨二期工业区有机更新及各遗留区块问题解决。四个重点就是城市建设、农业农村、民生保障以及基层治理的重点，加快美丽城镇创建，持续推动两条精品线建设及沿线村庄提升工程，持续推进百园工程、居家养老服务中心建成投用，实施智慧城市创建，深化“党建+单元”作战体系运用，镇村两级矛调中心全面运行。

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0579—89988044；邮寄地址：佛堂镇人民政府收发室，322000。